Francefull timePosted September 17, 2026via passerelles.economie.gouv.fr
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Source: economie.gouv.fr (French Ministry of Economy and Finance)
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Get 5 USD with referral code MONIQU2427 →Domaine et métier : Finances Publiques/Chargée / Chargé de la comptabilité publique
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
Attributions et compétences liées au poste : Le CDL assure une mission de conseil de trois niveaux: - régulière suivant les échéances annuelles rythmant la vie de la collectivité; - thématique en fonction de l'actualité des réformes; - personnalisée en fonction des besoins des collectivités. Les missions du CDL sont, soit assurées en propre (il est dans ce cas chef de file sur la mission), soit partagées ou en appui du SGC. Missions assurées en propre par le CDL, sur lesquelles il est chef de file: 1-Conseil budgétaire et comptable Conseil à l’élaboration budgétaire; Restitutions de l'indice de pilotage comptable (IPC); Sensibilisation/information sur la généralisation du compte financier unique (CFU); Sensibilisation à la maîtrise des risques (contrôle interne comptable et financier) dans le cadre de l’expérimentation de certification des comptes locaux. 2-Conseil en matière de dépenses Promotion de la dématérialisation; Promotion du contrôle allégé en partenariat (CAP) et restitutions sur la mise en œuvre; Restitutions du contrôle hiérarchisé de la dépense (CHD); Relais dans le suivi de la contractualisation. 3-Conseil en matière de recettes Conseil en optimisation du recouvrement; Rationalisation de l’organisation des régies, information et formation des régisseurs. 4-Conseil financier Présentation du tableau de bord financier; Conseil sur gestion de trésorerie; Réalisation et présentation des analyses financières; Expertise du financement et recherche de solutions de cofinancement. 5-Conseil fiscal Conseil sur la rédaction des délibérations de fiscalité directe locale; Simulations fiscales; Informations sur les dispositifs de péréquation; Accompagnement sur l’optimisation des bases; Information sur les dispositifs de soutien aux entreprises en difficultés. 6-Conseil économique et patrimonial Conseil sur projet d’investissement, de concession de service public, délégation ou transfert de maîtrise d’ouvrage; Conseil sur projet de cession, acquisition, prise à bail, d’aménagement du territoire (ex. lotissement); Promotion de l’offre de services de la direction nationale des interventions domaniales (DNID). 7-Conseil en réingéniérie des processus Promotion de la full dématérialisation et de l’avis des sommes à payer (ASAP) dématérialisé; Accompagnement sur l’impact de la dématérialisation sur les processus comptables et financiers; Promotion du service facturier; Promotion du partenariat, rédaction de la convention et suivi des actions.
Qualités requises: • Appétence affirmée pour la mission de conseil; • Sens de l’anticipation, réactivité, force de proposition, pragmatisme; • Intérêt pour l’actualité économique et politique locale; • Sens du relationnel et diplomatie, aptitude au dialogue et aisance en expression orale; • Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse; • Capacité à travailler en autonomie, tout en sachant mobiliser l’information auprès des services compétents; • Fortes capacités d'analyse au regard de la nature des collectivités composant le portefeuille; • Disponibilité. Compétences requises: • Connaissance du secteur public local (environnement, métiers, applications, principes comptables, compétences fiscales); • Maîtrise des outils bureautiques; • Une expérience dans le réseau, en particulier dans la sphère locale, constituerait un atout.
Lieu d'affectation : 108 Bd de Lattre de Tassigny - 17200 Royan
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Description du poste :
Attributions et compétences liées au poste : Le CDL assure une mission de conseil de trois niveaux: - régulière suivant les échéances annuelles rythmant la vie de la collectivité; - thématique en fonction de l'actualité des réformes; - personnalisée en fonction des besoins des collectivités. Les missions du CDL sont, soit assurées en propre (il est dans ce cas chef de file sur la mission), soit partagées ou en appui du SGC. Missions assurées en propre par le CDL, sur lesquelles il est chef de file: 1-Conseil budgétaire et comptable Conseil à l’élaboration budgétaire; Restitutions de l'indice de pilotage comptable (IPC); Sensibilisation/information sur la généralisation du compte financier unique (CFU); Sensibilisation à la maîtrise des risques (contrôle interne comptable et financier) dans le cadre de l’expérimentation de certification des comptes locaux. 2-Conseil en matière de dépenses Promotion de la dématérialisation; Promotion du contrôle allégé en partenariat (CAP) et restitutions sur la mise en œuvre; Restitutions du contrôle hiérarchisé de la dépense (CHD); Relais dans le suivi de la contractualisation. 3-Conseil en matière de recettes Conseil en optimisation du recouvrement; Rationalisation de l’organisation des régies, information et formation des régisseurs. 4-Conseil financier Présentation du tableau de bord financier; Conseil sur gestion de trésorerie; Réalisation et présentation des analyses financières; Expertise du financement et recherche de solutions de cofinancement. 5-Conseil fiscal Conseil sur la rédaction des délibérations de fiscalité directe locale; Simulations fiscales; Informations sur les dispositifs de péréquation; Accompagnement sur l’optimisation des bases; Information sur les dispositifs de soutien aux entreprises en difficultés. 6-Conseil économique et patrimonial Conseil sur projet d’investissement, de concession de service public, délégation ou transfert de maîtrise d’ouvrage; Conseil sur projet de cession, acquisition, prise à bail, d’aménagement du territoire (ex. lotissement); Promotion de l’offre de services de la direction nationale des interventions domaniales (DNID). 7-Conseil en réingéniérie des processus Promotion de la full dématérialisation et de l’avis des sommes à payer (ASAP) dématérialisé; Accompagnement sur l’impact de la dématérialisation sur les processus comptables et financiers; Promotion du service facturier; Promotion du partenariat, rédaction de la convention et suivi des actions.
Qualités requises: • Appétence affirmée pour la mission de conseil; • Sens de l’anticipation, réactivité, force de proposition, pragmatisme; • Intérêt pour l’actualité économique et politique locale; • Sens du relationnel et diplomatie, aptitude au dialogue et aisance en expression orale; • Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse; • Capacité à travailler en autonomie, tout en sachant mobiliser l’information auprès des services compétents; • Fortes capacités d'analyse au regard de la nature des collectivités composant le portefeuille; • Disponibilité. Compétences requises: • Connaissance du secteur public local (environnement, métiers, applications, principes comptables, compétences fiscales); • Maîtrise des outils bureautiques; • Une expérience dans le réseau, en particulier dans la sphère locale, constituerait un atout.
Lieu d'affectation : 108 Bd de Lattre de Tassigny - 17200 Royan
Niveau d'études min. souhaité : Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
