Afstudeerstage bij de directie Asiel en Bescherming locatie Budel

Dit ga je doen

> Ben je op zoek naar een uitdagende afstudeerstage waar jij echt het verschil kan maken? Dan bieden we jou de mogelijkheid om stage te komen lopen bij de directie Asiel en Bescherming op onze locatie in Budel! Wij hebben ruimte voor meerdere afstudeerstagiairs vanaf februari 2027. Tijdens je stage wordt je begeleid door een ervaren collega die jou alle ins en outs van het vak kan bijbrengen. Jijzelf staat aan het stuur van je eigen ontwikkeling. Je krijgt de mogelijkheid om een kijkje te nemen in de wereld van de Rijksoverheid en je verbreedt je kennis over de IND. Als je een stage bij ons komt lopen, lever je een bijdrage aan (delen van) werkzaamheden uit de functie medewerker Behandelen en Ontwikkelen: Onderzoeksactiviteiten uitvoeren en jouw dossier verder compleet maken; Vaststelling van de asielmotieven; De geloofwaardigheid beoordelen en beoordelen of iemand in aanmerking komt voor een vergunning. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de bijbehorende administratieve taken. Je gaat asielzaken onder begeleiding van een ervaren medewerker beoordelen. De werkzaamheden doen een beroep op je analyserende kwaliteiten, je communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en vragen digitale vaardigheid. Je krijgt de mogelijkheid om naast je werkzaamheden een onderzoek te verrichten. De IND denkt met je mee over mogelijke onderwerpen die interessant zijn voor het werkveld. Uiteraard mag je ook je eigen onderwerp kiezen. Je krijgt tijdens je stage tijd om aan je onderzoek te werken. Dit is maximaal één werkdag per week. Dat betekent dat je vier werkdagen mee werkt in het proces.

Dit vragen wij

> Je volgt een HBO opleiding en bent op zoek naar een meewerkstage vanaf februari 2027; De duur van jouw stage is minimaal 4 maanden; De eerste drie weken is aanwezigheid verplicht in verband met een opleiding; Je spreekt en schrijft begrijpelijk Nederlands en Engels; Je wilt je ontwikkelen op de competenties oordeelsvorming, motivering, integriteit, klantgerichtheid en samenwerken; Het is mooi meegenomen als je kennis van en/of ervaring hebt met het vreemdelingenrecht en/of migratievraagstukken. Dit is niet noodzakelijk.

Hier kom je te werken

> Meer over A&B, Budel De directie A&B beslist over asielaanvragen, over zaken waarin mensen met een asielstatus familieleden naar Nederland willen laten overkomen, en over herbeoordelingen van vergunningen. We gaan op een professionele, doelmatige en respectvolle manier te werk om onze klant duidelijkheid te geven over zijn toekomst. Tijdig en zorgvuldig beslissen: daar draait het om. Daarom vinden we het belangrijk dat we de klant en de (asiel)keten goed kennen, en werken we met gemotiveerde, integere en flexibele medewerkers. We werken dan ook nauw samen met partners zoals het Centraal Orgaan opvang Asielzoekers (COA), de politie en de Dienst Terugkeer en Vertrek (DT&V). Een internationale omgeving Wij werken in een internationaal georiënteerde omgeving. Wereldwijd speelt de verschuiving van de huidige situatie naar opvang in de regio. Mede daarom wordt in Europees verband toegewerkt naar een gemeenschappelijk asielbeleid. Door actief samen te werken en kennis te bundelen, dragen we bij aan een krachtige uitvoering van dit beleid. Veranderen Onze directie is flink aan het veranderen. Het doel is tweeledig: we willen de klant sneller en beter van dienst zijn én we willen het beslisproces efficiënter en goedkoper inrichten. Technologische ontwikkelingen spelen een belangrijke rol in het behalen van dit doel. Over Immigratie- en Naturalisatiedienst Een vluchteling die niet veilig is in eigen land. Een ingenieur die zijn kennis in Nederland in de praktijk komt brengen. En een gezin dat elkaar na jaren weer in de armen kan sluiten. Wat ze met elkaar gemeen hebben? De IND beoordeelt hun verzoeken om in Nederland te mogen wonen of Nederlander te willen worden. De IND voert het vreemdelingenbeleid in Nederland uit. Dat betekent dat we alle verblijfsaanvragen beoordelen. Het kan daarbij gaan om vluchtelingen die niet veilig zijn in eigen land en daarom hier asiel aanvragen. Of om mensen die hier willen werken, studeren, of een gezin vormen met iemand die hier al woont. Maar het kan ook gaan om mensen die hier al zo lang wonen dat zij zich Nederlander voelen en die daarom via een naturalisatieverzoek een Nederlands paspoort aanvragen. De IND wil een compacte en wendbare uitvoeringsorganisatie zijn met hoogwaardige kennis op het vreemdelingendomein en met oog voor de menselijke maat. De IND moet kunnen inspelen op wisselende eisen en omstandigheden en tegelijkertijd moet de kwaliteit van dienstverlening voorop blijven staan. Dit vraagt om een proactieve organisatie die zich voortdurend ontwikkelt. Daarvoor zijn medewerkers nodig die dit willen en kunnen ondersteunen. Medewerkers die breed inzetbaar zijn en die willen investeren in hun persoonlijke ontwikkeling. De IND investeert graag in deze medewerkers!

Bijzonderheden

> We vragen je om in je sollicitatie duidelijk te vermelden voor welke periode jij een stageplek zoekt; Om stage te mogen lopen bij de IND moet je voorafgaand aan je stage een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overhandigen; Hybride werken is bij deze stage niet mogelijk ivm de begeleiding; Mbo-, hbo,- en wo studenten krijgen bij een 40- urige werkweek een stagevergoeding van 800,00 euro bruto per maand. Bij een stage van minder dan 40 uur per week, wordt de stagevergoeding berekend naar evenredigheid van het aantal afgesproken uren. Bij stages van een maand of langer vindt toekenning van vakantie plaats. Je hebt tijdens je stage aanspraak op 160 vakantie-uren op jaarbasis bij een stage van 40 uur per week. Wanneer je tijdens je stage geen gebruik kunt maken van je Ov-studentenkaart voor het reizen tussen je woning en de stageplek kun je een reiskostenvergoeding krijgen. Hiervoor gelden de woon-werkverkeerregels voor rijksambtenaren. Je kunt reageren op de vacature van 5 oktober tot en met 29 november. Wanneer wij al eerder voldoende geschikte reacties hebben ontvangen, zal de stagevacature worden gesloten. Wacht dus niet te lang met reageren!