You will be redirected to NDP IT AB to apply.
Source: Arbetsformedlingen (Swedish Public Employment Service) via jobtechdev.se open data
Affiliate link: we may earn a commission at no extra cost to you. Learn more
Vi söker en erfaren HR Business Analyst till ett pågående HR-systemtransformationsprojekt hos vår kund i Södertälje. Uppdraget är hybrid med tre dagar per vecka på plats och löper på heltid under cirka 15 månader med start snarast.
Om uppdraget
- Samla in, dokumentera och uppdatera business requirements för det nya HR-systemet.
- Bidra till att översätta krav till processdesign, framtida processer och workflows.
- Stödja kravkartläggning, processanalys och impact assessments.
- Säkerställa att krav- och processdokumentation är korrekt, strukturerad och aktuell.
- Samarbeta med projekt- och förändringsteam för implementationsberedskap.
- Stödja testaktiviteter kopplade till processer och det nya systemet.
- Bidra till utveckling av användar- och administratörsguider.
- Stödja rollout och stabiliseringsaktiviteter samt alignment av krav och processer mellan intressenter.
Vi söker dig som
- Har relevant akademisk utbildning eller motsvarande yrkeserfarenhet.
- Har erfarenhet av att arbeta med business requirements och/eller processutveckling.
- Förstår HR-processer ur ett verksamhetsperspektiv.
- Har erfarenhet av HR-system.
- Har starka dokumentationsfärdigheter och förmåga att strukturera komplex information.
Meriterande
- Erfarenhet av requirements mapping, processutveckling, processkartläggning och workflow design.
- HRBP-erfarenhet eller kunskap om HR-administration.
- Erfarenhet av HR master data, integrationer och downstream data.
- Erfarenhet av komplexa transformationsprogram med globala och lokala intressenter.
- Förmåga att skilja business requirements från solution design och teknisk implementation.
- Förståelse för förändringsresor och hur processdesign stödjer adoption.
Bra att veta
- Ort: Södertälje (hybrid, tre dagar per vecka på plats).
- Start: snarast.
- Längd: cirka 15 månader.
- Omfattning: 100 %.
- Språk: flytande svenska och engelska krävs.
OBS: För att underlätta urvalet, skriv gärna i ansökan:
- Nuvarande ort där du bor, och om du kan pendla eller flytta
- Antal års relevant arbetserfarenhet
- Tidigaste startdatum / uppsägningstid
Skicka CV och några rader om dig till . Vi går igenom ansökningar löpande.
Ref. 16782