You will be redirected to europa.eu to apply.
Sponsored
Working in Netherlands? Stay connected with a Saily eSIM
Get affordable mobile data the moment you land. No physical SIM, no roaming bills.
Affiliate link: we may earn a commission at no extra cost to you. Learn more
Get 5 USD with referral code MONIQU2427 →Als loopbaanadviseur bij Werkcentrum Helmond-De Peel begeleid je inwoners en werkzoekenden bij vragen over werk, loopbaan, scholing en ontwikkeling. Je helpt hen ontdekken waar hun talenten, mogelijkheden en ambities liggen en welke vervolgstap daarbij past. Je biedt onafhankelijk loopbaanadvies en stimuleert mensen om zelf de regie te nemen over hun ontwikkeling. Jouw werkzaamheden: • Je voert loopbaan-, ontwikkel- en oriëntatiegesprekken en legt bevindingen zorgvuldig vast. • Je helpt inwoners inzicht te krijgen in hun talenten, drijfveren, mogelijkheden en ontwikkelkansen. • Je adviseert over scholing, ontwikkeling en vervolgstappen richting werk. • Je stimuleert inwoners om zelf regie te nemen over hun loopbaan en ontwikkeling. • Je signaleert wanneer extra ondersteuning nodig is en brengt inwoners in contact met de juiste collega's of samenwerkingspartners. • Je ontwikkelt en verzorgt trainingen en workshops voor inwoners, samenwerkingspartners en professionals. Je werkt 18 uur per week. Je start op 12 oktober 2026 en gaat aan de slag tot 31 december 2027. Functie-eisen: Als loopbaanadviseur ben je toegankelijk en betrokken. Je maakt makkelijk contact, luistert goed en stelt de juiste vragen. Je communiceert helder en kunt goed schakelen tussen verschillende hulpvragen. Je weet mensen op een positieve manier in beweging te brengen en sluit aan bij wat iemand nodig heeft. Je werkt zelfstandig, maar zoekt ook actief de samenwerking met collega's en partners. Daarbij neem je initiatief en denk je mee over hoe de dienstverlening beter kan. Verder beschik je over: • Hbo-werk- en -denkniveau. • Uitstekende communicatieve vaardigheden.
How to apply
Online application form
Contact: Burcu Altun | Tel: | Email: