Compétences et aptitudes :
- Capacité à communiquer avec les usagers et gérer des conflits éventuels,
- Aptitude au travail en commun et esprit d’équipe,
- Capacité à rendre compte,
- Discrétion, rigueur, sens de l’organisation,
- Disponibilité,
- Connaissance des procédures d’entretien des locaux recommandée.
Conditions d’exercice :
- Travail du vendredi au dimanche selon utilisation des salles (à titre indicatif état des lieux vers 7h30 et vers 20h),
- Permis de conduire obligatoire.
Eléments de rémunération (rémunération calculée au prorata du temps de travail) :
- Traitement brut indiciaire du cadre d’emploi : de 1 801,74 € à 1 905,12 € brut mensuel (équivalent temps plein) - selon expérience et profil,
- RIFSEEP (prime mensuelle) : 158 € brut (équivalent temps plein).
De plus, nous rejoindre, c’est bénéficier des avantages suivants :
- Modalité de temps de travail : 6 heures hebdomadaires
- Participation mensuelle santé (contrats labellisés uniquement),
- Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (abonnement transport en commun uniquement),
- Forfait mobilité durable,
- Avantages Comité des Œuvres Sociales.
Poste à pourvoir dès que possible.
Pour tout renseignement complémentaire, s’adresser à Mme Guerrier, Responsable des Services Guichet unique et Entretien des locaux, au 02 47 31 39 64.
Si vous êtes titulaire ou contractuel(le) d’une Fonction Publique, merci de joindre à votre candidature, votre dernier arrêté de situation administrative et vos trois derniers comptes rendus d’évaluation professionnelle.