Medewerker individuele medische advisering

Dit ga je doen

> De Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) levert een bijdrage aan een veilig Nederland. De dienst is verantwoordelijk voor de opsluiting van o.a. volwassen en jeugdige justitiabelen en tbs-ers. Jaarlijks stromen er zo’n 35.000 nieuwe justitiabelen in op tientallen locaties verspreid over het land. DJI is een van de grootste werkgevers binnen de rijksoverheid. Justitiabelen hebben in detentie recht op goede gezondheidszorg. DJI biedt somatische, psychische en mondzorg. De zorg aan justitiabelen wordt in de justitiële inrichtingen geleverd door een team van o.a. huisartsen, verpleegkundigen, psychologen, psychiaters en tandartsen. Op het hoofdkantoor van het NIFP werken diverse medewerkers samen om vorm te geven aan beleid en (kwaliteits)kaders voor de zorg die in de inrichtingen aan justitiabelen wordt geboden. De medische adviseurs (artsen) binnen de afdeling waar je komt te werken adviseren over zaken als gratieverlening, strafonderbreking, detentiegeschiktheid en letselschade. Ook handelen zij en de tandheelkundig adviseur machtigingsaanvragen van zorgprofessionals in de inrichtingen af en behandelen zij klachten van justitiabelen over de geleende zorg. De medewerker individuele medische advisering ondersteunt op administratief vlak deze werkzaamheden. De medewerker individuele medische advisering heeft de volgende (hoofd)taken: Het voeren van de administratie. Het opvragen van medische informatie bij interne en externe instanties. Het verzorgen van gegevensverzameling en -beheer. Het bijhouden van gegevens en registraties in informatiesystemen. Het beoordelen en registreren van binnenkomende verzoeken, het signaleren van de urgentie en het toevoegen van voor de afhandeling benodigde stukken. Het rappelleren en bewaken van de voortgang van afspraken. Het leveren administratieve ondersteuning van overleggen van de medisch adviseurs. Het administratief voorbereiden, vormgeven en afwerken van brieven. Het opstellen van overzichten ten behoeve van managementinformatie. Het afhandelen van post en het verrichten van archiefwerkzaamheden.

Dit bieden we nog meer

> Bij DJI vinden we het belangrijk dat jij goed zit, op je werk én daarbuiten. Daarom bieden we je aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals: een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor extra geld of verlof volledige vergoeding van je ov-reiskosten een pensioenregeling (deels) betaald ouderschapsverlof studiemogelijkheden voor je ontwikkeling de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness en nog veel meer Meer weten? Kijk op werkenbijdji.nl/arbeidsvoorwaarden

Dit vragen wij

> MBO werk- en denkniveau in een administratieve richting. Ervaring met het voeren van administratie, bijvoorkeur in een zorginstelling. Ervaring met het werken met administratie- en registratiesystemen. Goede beheersing van programma’s als word, outlook en excel. In staat je prima schriftelijk en mondeling uit te drukken. Klantvriendelijk en accuraat. Flexibel en stressbestendig. Tteamspeler; verantwoordelijk voelen voor het teamresultaat, bij willen springen en waar nodig, en het bijdragen aan een goede sfeer in het team.

Hier kom je te werken

> Meer over Nederlands Instituut voor Forensische Psychiatrie en Psychologie De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen de afdeling beleid & zorgsupport. Deze afdeling is onderdeel van het NIFP en gehuisvest in Utrecht. Het NIFP is een landelijke organisatie van het ministerie van Justitie en Veiligheid, ondergebracht bij de DJI. Binnen de afdeling beleid & zorgsupport werken enkele (GZ)-psychologen, medische adviseurs (artsen), een farmaceutisch adviseur (apotheker), een tandheelkundig adviseur (tandarts), en beleids- en juridische adviseurs en ondersteunende medewerkers, waaronder de medewerker individuele medische advisering. Je legt rechtstreeks verantwoording af aan het hoofd van de afdeling. Over Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen Zonder recht voelt niemand zich veilig, zonder veiligheid zijn je rechten onbeschermd. Het ministerie van Justitie en Veiligheid (JenV) zorgt voor de rechtsstaat in Nederland, zodat mensen in vrijheid kunnen samenleven, met respect voor ieders levensstijl of opvattingen. Eveneens werkt JenV aan een veiliger en rechtvaardiger samenleving door mensen rechtsbescherming te bieden en, waar nodig, in te grijpen. Lees hier meer over het ministerie van Justitie en Veiligheid. Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) DJI is niet alleen verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen, maar ook voor de dagelijkse zorg van mensen die dit ondergaan. Dat zijn er jaarlijks meer dan 47.000. We bieden hun de kans om een maatschappelijk aanvaardbaar bestaan op te bouwen. Dat doen we met ruim 16.000 collega’s in gevangenissen, justitiële jeugdinrichtingen, forensisch psychiatrische centra, detentiecentra en diverse landelijke diensten. Daarnaast koopt DJI bij particuliere instellingen zorg in voor de uitvoering van strafrechtelijke maatregelen, zoals tbs. Met 38 locaties verspreid over het land is DJI één van de grootste organisaties van Nederland. Het is veelzijdig en boeiend werk. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor DJI zo bijzonder. Want recht raakt mensen. Ministerie van Justitie en Veiligheid, Dienst Justitiële Inrichtingen

Bijzonderheden

> Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat? Of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. De snelheid in het proces behouden is voor DJI belangrijk. Tegelijkertijd wil DJI interne collega’s voorrang geven in de sollicitatieprocedure. Reageer daarom als interne collega binnen 10 werkdagen vanaf de publicatiedatum, dan blijft die voorrangspositie voor jou gereserveerd. We moedigen alle sollicitanten (zowel in- als extern) aan om niet te wachten tot de deadline. Om te solliciteren log je in en upload je je cv. Voor sommige functies maak je een online assessment. Op basis van de uitkomst volgen één of twee gesprekken. Bij een positieve uitkomst vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) aan. Twijfel je of je een VOG kunt krijgen? Check vogcheck.justis.nl . Aantoonbaar het vereiste werk- en denkniveau. Als je dit niet kunt aantonen met een diploma, toetsen we tijdens de sollicitatieprocedure met een capaciteitentest of je over dit niveau beschikt. Je ontvangt vooraf oefentesten, zodat je je goed kunt voorbereiden. Een motivatiebrief is vereist. Let op: de einddatum van de vacature is niet leidend. De selectie start wanneer geschikte kandidaten solliciteren en sluit wanneer de vacature is vervuld. De vacature kan dus vóór de vermelde einddatum sluiten. Wees er daarom op tijd bij en reageer snel. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.